Erste Anerkennung zeigt sich in der SBB-Zeitung, also im Forum sämtlicher Angestellten der Schweizerischen Bundesbahnen.

Besonders hart arbeitet PinkRail an der Durchsetzung der Grundrechte in der Personalpolitik und bei Arbeitsverträgen. Das geschieht direkt innerhalb der SBB wie über die Gewerkschaft(en) zur Schaffung eines neuen SBB-Gesamtarbeitsvertrages (GAV).

Nach zwei Jahren intensiver Bemühungen und unermüdlichem Einsatz ist mit berechtigtem Stolz festzustellen, dass ein "voll akzeptiertes berufliches Netzwerk lesbischwuler Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter" entstanden ist, "das grösste und einflussreichste im ganzen Land".